働き方の話 「無駄話は仕事の生産性を下げる」というのは欺瞞であることを証明する
よく「無駄話ばかりしてないで手を動かせ」などと表面的な部分だけを観察し、仕事中の会話は「生産性を下げる」などという人間がいる。無駄話をすることのメリット、無駄話をする雰囲気が仕事の効率を上げることを証明する。
働き方の話
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働き方の話 「好かれたいなら好きになるべき」──成功者に共通する思考法とは
お金は金持ちの元へ。アホは権力の元に。そして、女性はスケベの元に集まる。世間からは冷たい目で見られている大人になり切れず、欲望や感情を素直に表現できる、一見ガキくさい人間が成功しているのだ。
氷河期世代の話 働かないおじさんのせいで、年功序列という夢のような制度が崩壊してしまう理由
働かないおじさんのせいで、年功序列という日本人にフィットしていた年功序列が崩壊しました。技量が足りないおじさんが働けない時代。自分と同じ仕事をこなすことを強要したり、反対に働かないおじさんが悪い。
働き方の話 「仕事がしたくない」という怠け者の方が優秀である説を検証する。やる気のある馬鹿は最悪だ
やる気がある人間より、仕事したくないと思っている人間の方が優秀なサラリーマンである根拠を解説します。仕事の効率を求め、部下を育て自分の仕事を減らすのが仕事なんてやりたくない優秀なサラリーマンなのです。
氷河期世代の話 45歳定年制なんて実現しないけど、ガクブルするサラリーマンの実態
サントリーの新浪社長から衝撃の「45歳定年制」なんて話が出ました。安定の正社員サラリーマン生活の基盤が崩れる大事件です。実現は難しいとは思うけど、終身雇用で75歳まで働き続ける『サラリーマン神話』の終わりのはじまりの気がしてなりません。